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2020年 テーマは「ノーリスク」新しい採用戦略と離職マネジメント戦略

2020年以降、ますます日本人の労働人口は減少し人材に困る時代が本格化する予想です。そこで当セミナーは「採用リスクのない新しい採用手法」「離職を減らす新しいマネジメントスタイル」のご提案を行うことで2020年以降の人材難時代に対応するヒントをご提案させて頂きます。

セミナー詳細

2020年 テーマは「ノーリスク」新しい採用戦略と離職マネジメント戦略

1.2020年から始まる「ノーリスク採用」とは?採用広告は運用型が進化し成果報酬型に変わる!

indeedだけでなく今や時代は多くの運用型広告があふれるアグリゲート型の大競争時代へ突入しました。そんな中それぞれを運用するのではなく一括運用にて成果を保証するBDR(ビッグデータリクルーティング)というサービスのご紹介とあわせて運用の成功事例をご紹介させて頂きます。

株式会社ウィルビー 代表取締役 江本 亮

2.「組織分析」による離職リスクマネジメント

従業員の離職を防ぐポイントとは?組織分析により、どこの部署にどんな課題があるかを見える化すること。そして従業員の心身の健康を把握すること。最新の離職リスクマネジメントの手法をお伝えします。

株式会社ラフール 執行役員 大塚 友広

3.ウィルビー × ラフール (トークセッション)

2つのツールを併用することにより期待される、さらなる効果に関して、両社のスピーカー同士が対談を実施します。

4.質疑応答・名刺交換

ごご担当者様同士で名刺交換や情報共有をご実施いただく時間を設けさせていただきます。セミナーを受けて感じたウィルビー・ラフールへのご質問やご意見もお待ちしております。

セミナー日程・会場

2020年1月29日(水) 13:30~15:00
(TKP東京駅日本橋カンファレンスセンター
カンファレンスルーム219)

住所:東京都中央区八重洲1-2-16 TGビル本館2階
最寄り駅:東京メトロ東西線 日本橋(東京都)駅 A1 徒歩1分
都営浅草線 日本橋(東京都)駅 A1 徒歩1分
東京メトロ銀座線 日本橋(東京都)駅 A1 徒歩1分
※詳しいアクセスはこちらからご確認頂けます。
受付開始:13:00~

参加費用

無料

セミナー講師紹介

株式会社ラフール 執行役員 大塚 友広

1983年群馬県生まれ。
2005年新卒一期生として株式会社イノベーションに入社、その後スタートアップの立ち上げバイアウトを経験
2015年群馬県にある富岡製糸場の世界遺産プロジェクトに民間登用で世界遺産および観光プロジェクトのトップに着任。
その後izuru株式会社代表取締役、Marketing-Robotics株式会社取締役COOを経て、株式会社ラフールに参画。

株式会社ウィルビー 代表取締役 江本 亮

株式会社学生援護会出身。
2000年より独立、多摩地区を中心に「めるばいと」というiモード求人メディアを作成。
2002年から派遣会社の求人支援を行っている。2005年より求人メディアがASPにて安価で早く提供できるシステム「ジョブメーカー」にて自社サイト・オウンドメディアによる採用成功を支援し続けている。
構築実績はこれまで200社以上に及ぶ。「反響があがる求人広告・求人メディア」をテーマに「求人の口コミサイト」や「Indeed対応の自社求人サイト構築システム」の開発などを手がけている。

セミナーのご予約はこちら(参加費無料)